Aprueban Ley para cálculo de indemnizaciones para Trabajadores del Estado de Nicaragua

La Asamblea Nacional de Nicaragua aprobó una ley que reforma la manera en que se calculan las indemnizaciones por antigüedad para los trabajadores del sector público. Esta ley, aprobada el jueves 23 de noviembre, establece un nuevo sistema de cálculo en caso de renuncia de los trabajadores del Estado.

La ley busca asegurar la estabilidad y crecimiento económico, manteniendo un manejo eficiente de las finanzas públicas y garantizando los derechos de los trabajadores del sector público.

Esta se enfoca en regular las indemnizaciones por antigüedad como una medida para mantener el respeto al derecho de los trabajadores ante la renuncia.

Dicha ley afecta a todos los trabajadores del sector público, incluyendo el Poder Judicial, Poder Electoral, entes autónomos y gubernamentales, municipios y órganos de las Regiones Autónomas de la Costa Caribe.

Criterios de Indemnización

Los trabajadores tendrán derecho a indemnización por antigüedad en caso de renuncia a partir de los tres años de servicio continuo.

La indemnización varía según los años de servicio: Un mes de salario para servicios de 3 a 10 años; dos meses para 10 a 15 años; tres meses para 15 a 20 años; y cinco meses para más de 20 años.

La ley establece que no se aplicará a los trabajadores del Estado que sean promovidos a cargos por nombramiento del presidente de la República.

Con esta nueva legislación, se espera que haya un impacto positivo tanto en la administración pública como en la protección de los derechos laborales de los empleados del Estado.

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